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ビジネススキル・イノベーション  5

時間、思考、直感の3つの軸でビジネススキルを語る本。

しかも、小手先のスキルではなく、イノベーションとのタイトルのとおり、根本的な考え方を転換する内容です。

組織をつくるために重要な視点をもらうことができるとおもいます。



ビジネススキル・イノベーション ― 「時間×思考×直感」67のパワフルな技術
ビジネススキル・イノベーション ― 「時間×思考×直感」67のパワフルな技術横田 尚哉

プレジデント社 2012-08-30
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私たちは仕事を片づけるのに、自分の想定より一・四倍の時間をかけている

私たちは情報伝達という別の仕事を的確に行ってこそ、自分の作業負担を減らして、仕事全体のスピードを上げるコトができます。
チームで作業するときは、創造的な仕事を創造が得意な人に、模倣的な仕事を模倣が得意な人に任せることが基本です
感性で判断して、知性で検証することが大切です。

情報収集の効率が急激に落ち始めるのは、情報量が六割を超えたあたりです。情報収集にそれ以上のリソースを投じるくらいなら、情報収集する本来の目的のためにリソースを費やしたほうがいいのです。
ネットは《リアルを充実させる》ためにあるのであって、《ネットを充実させる》ためにリアルがあるのではありません。

いまは実績不足でまわりから評価されていなくても将来、協働関係ができそうな相手については、一定の距離感を持ってつきあいます。

いまの子どもたちに不足しているのは、不足そのものではなく、不足の体験から得られる苦労や努力です。さらにいうと、苦労や努力によって磨かれる耐性と知恵です。

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